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Pourquoi une extension de la couverture sociale en Côte d’Ivoire ?

Près de 90% des travailleurs en Côte d’Ivoire ne bénéficient d’aucune protection sociale car exclus du champ d’application des régimes d’assurance sociale. Une extension aux populations exclues est impérative à l’effet de fournir une couverture sociale aux travailleurs non-salariés dits indépendants.

En outre, le niveau de remplacement des pensions de retraite est actuellement compris entre 30 et 50% des 15 meilleurs salaires annuels plafonnés. Un nouvel objectif de retraite plus ambitieux doit être proposé, pour permettre à tout travailleur salarié de disposer à la retraite d’un revenu de remplacement représentant au moins 70% de son revenu moyen d’activité.

Quelles sont les cibles concernées ?

-          Les travailleurs indépendants et assimilés : exploitants agricoles, artisans, commerçants, transporteurs, religieux, artistes, professions libérales, travailleurs de la diaspora ivoirienne ;

-          Les travailleurs salariés du secteur privé et assimilés.

 

Quelles sont les prestations offertes ?

 

1.     La couverture sociale des travailleurs indépendants se fera à travers la mise en place de deux (02) régimes :

 

ü  Le Régime Social des Travailleurs Indépendants (régime de base) qui offre :

 

-          Des indemnités journalières (revenu de remplacement) en cas de maladie, d’accident ou de maternité ;

Ainsi, la femme enceinte recevra pendant 98 jours de congé de maternité un revenu de remplacement équivalent à 100% de son revenu déclaré*.

-          Des pensions viagères ou des allocations uniques de retraite selon la durée de cotisation effective au régime.

 

ü  Le Régime Complémentaire des travailleurs Indépendants qui offre des prestations complémentaires de retraite.

 

2.  Un Régime Complémentaire de retraite des travailleurs salariés sera également mis en place.

 

Contacts

Pour plus d’informations, nous vous prions de bien vouloir contacter la Direction projet au 20 25 16 59 ou envoyer un mail à l’adresse suivante : direction.projet@cnps.ci



* En cas de maladie ou d’accident, 50% du revenu déclaré est octroyé pendant la période d’incapacité.

NB : Ce document est à caractère strictement informatif et ne peut en aucun cas se substituer à la législation applicable.

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